Manager ontmoet monnik: Jochen Zeitz vs Anselm Grün

In ‘Manager ontmoet monnik’ zijn twee heel bijzondere managers in gesprek: PUMA-CEO Jochen Zeitz geeft leiding aan een multinational met wereldwijd 150.000 medewerkers, Anselm Grün is economisch directeur van een gemeenschap van 300 monniken. Zij voeren openhartige gesprekken over actuele thema’s in het bedrijfsleven: economisch herstel, duurzaamheid, de rol van winst, en de balans tussen (persoonlijk) succes en maatschappelijke verantwoordelijkheid.

Benedictijner monnik Grün en PUMA-CEO Zeitz komen voor het eerst in contact met elkaar tijdens een podiumdiscussie. Daar krijgen zij een aantal pittige vragen die hen aan het denken zetten. Bijvoorbeeld: Hoeveel manager steekt er in een monnik? En spelen waarden in het bedrijfsleven nog een rol? Ze besluiten hun dialoog voort te zetten: openhartig, met wederzijds respect en de bedoeling van elkaar te leren. Het resultaat daarvan is ‘Manager ontmoet monnik’.

In het boek nemen Grün en Zeitz om en om een hoofdstuk voor hun rekening. Daar gaan ze dieper in op thema’s als duurzaamheid, welvaart, cultuur en ethisch handelen, ook in relatie tot de huidige economische crisis. Ze blijken te worstelen met dezelfde problemen, ook al zijn hun organisaties en achtergrond niet met elkaar te vergelijken. En ze gaan na hoe ze zichzelf en hun onderneming iedere dag weer kunnen verbeteren, zonder dat ze mens en milieu schaden of vergeten geld te verdienen.

Lees ook:Primeur voor Peter van der Wel
Lees ook:Leidinggeven simpel volgens Mireille van Beugen
Lees ook:Onsterfelijke laatste woorden
Lees ook:’Automatische piloot’ funest voor veranderprocessen
Lees ook:Arnon Grunberg ontmoet prominenten in De Balie